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化解企业“招工难”再添新举措

人资机构引进产业工人有补贴!

来源:宜兴日报    日期:2021-12-07 09:02:56    浏览次数:
索引号 014046317/2021-06516 生成日期 2021-12-07 公开日期 2021-12-07
文件编号 公开时限 长期公开
发布机构 宜兴市人民政府网站 公开形式 网站
公开方式 主动公开 公开范围 面向社会
效力状况 有效 公开程序 部门编制,经办公室审核后公开
主题(一) 劳动、人事、监察 主题(二) 劳动就业 体裁 其他
关键词 补助,政府信息,公开 分类词 工资,综合
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内容概况  近日,市人才办、市人力资源和社会保障局联合发布《宜兴市鼓励人力资源服务机构引进产业工人相关补贴的实施细则》(以下简称《细则》),加大扶持力度,拓宽引才渠道,切实解决我市企业“招工难”问题。

  近日,市人才办、市人力资源和社会保障局联合发布《宜兴市鼓励人力资源服务机构引进产业工人相关补贴的实施细则》(以下简称《细则》),加大扶持力度,拓宽引才渠道,切实解决我市企业“招工难”问题。

  制造业的强大,离不开一支高素质的产业工人队伍。《细则》明确,我市对于人力资源服务机构引进产业工人的支持不遗余力:经市人力资源和社会保障局核准的人力资源服务机构,从市外为我市企业(生产制造型企业和市确定的重大项目)新输送来宜的产业工人,满足首次与用工企业签订一年以上劳动合同并缴纳社保2个月及以上,在同一年度内输送人数30人以上,即可按输送人数给予人力资源服务机构1000元/人的补贴。每年度,同一人力资源服务机构补贴最高不超过50万元。需要注意的是,同一人员只享受一次补贴。《细则》将从2022年1月1日起实施,常年接受备案,每年集中审核一次。申报单位可登录“宜兴市人力资源和社会保障局”网站进入“宜兴市人才补贴网上申报”平台,将申报所需资料上传至平台进行备案、审核。

  为应对“招工难”,今年,我市在全面了解重点企业用工需求的基础上,重点布局、拓宽合作渠道,深化与云南、陕西等劳务输出地的协作,多次组织企业赴云南昭通、宣威等地开展劳务对接,建立驻宣威劳务输出工作站,开通“延长—宜兴就业直通车”,为我市输送劳务人员1321人。此外,我市还创新举措,提高服务质效,在办好人力资源市场线下招聘会的基础上,不断拓展招聘新渠道,举办线上招聘会、直播带岗专场活动等。