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度假区(太华镇)召开二季度城管委工作会议
来源:宜兴阳羡生态旅游度假区  发布时间:2024-04-23 09:00:22   [ ]   浏览次数:

  

  4月22日,度假区(太华镇)召开二季度城管委工作会议,聚焦加快推进老旧小区物业管理工作,分析太华当前在精细化管理中存在的问题,进一步明确管理中的焦点、难点问题,整合各方力量,从根本上化解老旧小区管理难的困境,提高物业管理水平。太华镇领导班子全体成员,各村(社区)书记,相关部门负责人参加会议。

  

  度假区党工委委员、太华镇党委书记潘国强参加会议并讲话。

  会议指出

  城镇精细化管理是一项民生工程,是推动高质量发展、创造高品质生活的重要内容。近年来,太华按照“补短板、抓提升、重整治”工作思路,以集镇更新为抓手,加大公共空间治理、特色景观风貌塑造、基础设施改善力度,小镇面貌焕然一新,城乡功能品质和治理能力持续提升。

  会议强调

  城镇精细化管理是一项系统工程、长期任务,不仅关系到太华发展的“面子”和“里子”还关系到太华人民美好生活的“底子”。全镇上下必须深层次领会重大意义、全方位抓紧抓细抓实,坚持从满足人民群众美好生活需要出发,把城镇精细化管理作为重大民生事业、民心工程来抓,以人为本协调推进各项工作,守护好群众身边的“微幸福”。

  会议要求

  提升城镇精细化管理水平要把握重点、突出亮点,以“干净”为目标、“干事”为路径,全面提升城镇精细化管理工作质效。

  要以机制为保障,完善城镇管理制度体系。要迅速树立“大城管”理念,充分发挥城管委牵头抓总、统筹协调作用,严格落实定期例会、城市精细化日常考核、沿街店面市容环卫责任履行情况“红黑榜”等制度,加强与规划、建设、环保等部门之间的协调,健全协同工作机制,形成资源共享、信息互通、职能互动、力量互补的城镇管理运行体系。厘清部门在城镇管理中的职责,建立常态化联席会议、工作培训、闭环整改等工作机制,形成太华模式、太华标准,并通过科学设置考核指标,量化考核内容,合力分配目标任务,推动各项工作落实落细。

  要以问题为导向,全面优化提升城镇面貌。聚焦突出短板,推动运动式整治向常态化治理转变,围绕市容秩序、建设秩序、物业管理、环卫保洁、绿化养护等重点领域,建立健全镇容管理制度体系,实施网格化管理,全面提高巡查频次和巡查范围,严格落实环卫保洁责任,实现镇区主次干道、背街小巷“无缝隙”,并建立考核奖惩机制,多措并举,实现管理水平、镇容镇貌的整体提升。

  要以网格化为重点,提升精细化管理水平。要深化网格化管理,整合城管、网格员、物业管理等网络体系和工作机制,建设全要素网格,通过片区网格化、定岗定责到人等方式,提升及时发现解决问题、应急响应的能力水平,实现“全天候、无死角、零容忍” 的管理目标,打造更具精准度、灵敏度、协调度的城镇治理体系。同时,要加强科技赋能,主动适应城乡管理现代化、智慧化新要求,不断提升硬件设施水平,巩固拓展“基层吹哨、部门报到”试点改革成效,依托镇综合指挥中心,整合服务资源,延伸服务触角,全面提升城乡治理的精准性、时效性。

  太华镇镇长盛幼群主持会议。镇人大主席吕国强围绕物业管理工作作出具体部署。党委组织委员孙靓围绕杨店人家红色物业创建工作作出具体部署。

  冠鼎物业公司、杨店社区、胥锦村、城管中队分别作工作汇报。

  

  会前,与会人员一起赴杨店人家、锦欣苑、鼎盛花园进行了实地考察。