市住房和城乡建设局

　　近日，为落实上级有关国企、政府投资项目农民工工资欠薪专项治理精神，进一步规范公用工程领域供水、污水项目民工工资支付管理，质安站联合人社局专门工作部门开展公用工程领域国企投资项目农民工工资支付台账及实名制管理系统专项检查，会议中明确本次专项检查以“上门送政策、交流促提升、预防避风险”为核心原则，切实保障农民工合法权益，理顺用工管理秩序，传递了保障劳动者权益、筑牢用工安全防线的正能量。

　　本次专项检查重点围绕公用工程领域农民工工资台账管理及实名制管理系统落实情况开展，检查过程中，工作人员不仅细致核查了相关台账资料，还随机抽选现场工人进行了咨询谈话，全面了解农民工工资发放、劳动合同签订及考勤记录等实际情况。检查反馈认为，国企投资建设的污水、供水工程项目民工工资资金保障充分，支付环境总体情况较好，基本无欠薪现象，呈“零星、偶发”态势，但检查发现，当前相关工作在劳动用工协议签订、工资月结月清、农民工工资卡、通过专户由总包代发工资等实名制管理系统等方面落实还不够到位，未能充分发挥监管作用，“以包代管”还有存在，后期可能会出现维权现象。每一项检查细节都聚焦农民工权益保障，每一个问题排查都旨在提前规避用工风险，让现场工人感受到相关部门保障其合法权益的决心与力度。

　　针对本次检查发现的问题，质安站向相关参建单位项目负责人，重申了建设、监理、总包、劳务单位的各方责任，要求相关国企在农民工支付上展现担当，争做示范，同时明确了下一步工作要求，重点推进四项工作从“写在纸上”的制度变成“落在地上”的举措：一是规范劳动合同签订，确保所有务工人员均依法签订劳动合同，明确双方权利义务；二是严格做好考勤管理，建立完善的考勤台账，实现务工人员考勤全程可追溯；三是规范工资台账管理，重点完善工资发放单等关键资料，确保台账信息真实、完整、规范；四是强化检查职责落实，建立常态化检查机制，定期开展回头看，确保问题整改到位、长效机制建立，切实防范农民工工资拖欠风险。

　　本次专项检查既是一次监督排查，更是一次交流指导，彰显了质安站与人社部门保障农民工合法权益的责任与担当。此次检查为今后规避工资拖欠风险、减少用工纠纷，加强各方履职履责，提升农民工工资支付管理水平，保障农民工切身利益筑牢了坚实基础，从而充分保障每一个公用工程领域国企投资项目都成为工资支付的"放心工程"、让每一位农民工都能安心劳动、体面获酬！