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企业实行不定时工作制申请的通知
来源:宜兴市官林镇人民政府  发布时间:2021-08-03 17:18:45   [ ]   浏览次数:
索引号 014046317/2021-04031 生成日期 2021-08-03 公开日期 2021-08-03
文件编号 公开时限 长期公开
发布机构 宜兴市官林镇人民政府 公开形式 网站、文件、政府公报
公开方式 主动公开 公开范围 面向社会
效力状况 有效 公开程序 部门编制,经办公室审核后公开
主题(一) 劳动、人事、监察 主题(二) 监察 体裁 其他
关键词 经济,管理,行政许可,行政审批 分类词 经济管理,监察
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内容概述 企业实行不定时工作制申请的通知

企业实行不定时工作制申请表

申请单位(盖章):                        

 

不定时

工作制相关

事项告知

根据《中华人民共和国劳动法》、《关于印发<关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法>的通知》(劳部发〔1994〕503号)、《关于加强对企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制管理的通知》(苏劳社劳薪〔2006〕16号)等法律法规规定,实行不定时工作制,应经人力资源社会保障行政部门批准。

申请单位名称

 

法定代表人

 

统一社会

信用代码

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

□首次申请           □延续申请

企业所属行业

 

职工人数

 

联系地址

 

邮 编

 

实行不定时工作制人数

 

申请实行期限

   年  月  日至    年  月  日

岗位/工种

人数

年均工资(元/人)

上次审批日期

备  注

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

职代表

(职工大会)决  议

 

 

 

 

 

 

 工会主席签名(盖章):                  

年   月    日                    

 

 

 

 

 

 

不定时

工作制

实施方案

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

申请企业

承诺

本申请人保证提供的所有材料和填报的信息真实、有效、合法,如有违反,愿意承担相应的法律责任。

                              法定代表人(签字):

                                 年   月   日

送审人签字

 

联系电话

 

收件人签字

 

收件日期

 

备注:须包含以下内容要求来填写表格内的不定时工作制实施方案:(1)企业生产经营及岗位/工种的具体特点,要求实行不定时工作制的详细事实和理由;(2)企业延续申请时,要报告上一周期内不定时工作制执行情况,以及工资支付情况;(3)劳动定额和考核标准办法;(4)保证职工休息休假和工资支付办法。如岗位有异议的要进行详细说明。

说明:1.企业延续申请时,请提前30天向人力资源行政部门申请; 2.职工人数指与本单位直接签订劳动合同的人数;3.本表由用人单位负责填报,工会组织协同配合;4.□中打勾“√”;5.盖好企业和工会双方印章。