以稳岗就业“加速度”赋能高质量发展

　　人勤春来早，奋进正当时。眼下，各地企业开足马力、复工复产，城乡处处涌动着实干争先的热潮。就业是民生之本、发展之基，更是经济运行的“晴雨表”。今年以来，我市坚持早部署、高频次、广覆盖，以一系列务实举措打通就业服务“最后一公里”，实现企业用工与群众就业精准对接，以稳岗就业“加速度”为全市高质量发展注入强劲动能。

　　精准搭台，让供需对接更高效。针对节后用工高峰期，我市创新服务模式，线上线下同步发力、多点突破。春节后首场线下招聘会采用“零工专场+全市专场”双场联动，143家企业带来3000多个岗位，吸引超2300名求职者入场。从市人力资源市场的日间专场，到商圈的人才夜市……为持续提升对接效率，一季度，我市排定“宜路同行春风送岗”招聘活动20多场，同比增长超40%；仅春节前后就安排多场直播带岗活动，同比增长300%。密集高效的招聘，有效破解企业“用工难”、劳动者“求职难”的结构性矛盾，助力更多求职者上岗、更多企业招到合适人才，实现用工与就业的“双向奔赴”。

　　跨域协作，让引才渠道更宽广。我市坚持“走出去”和“引进来”相结合，不断深化跨区域劳务协作，拓宽用工来源。目前已与贵州、云南等劳务输出重点地区建立长期稳定合作关系，搭建起畅通高效的人力人才输送通道。

　　春节前夕，利用务工人员集中返乡节点，组织重点企业远赴贵州省普安县、六枝特区等地开展专场招聘，提供岗位300多个；同时将近800个岗位线上精准推送至新疆阿合奇县，实现“隔空送岗、精准对接”。上月底，市人社部门带着我市多家优质企业、300多个岗位信息赴灌南参加当地新年招聘会，进一步打破地域限制，拓宽引才渠道。一条条跨区域就业通道，既保障了企业用工需求，也为更多外地务工人员提供了发展机会。

　　服务延伸，让就业保障更有力。今年以来，我市着力构建“高频次、多场景、全覆盖”就业服务体系，不断延伸服务触角、提升服务温度。其中，创新把招聘会搬进商圈，以“夜间服务+精准对接”模式吸引800余人次求职，让就业服务更接地气、更贴民心。如今，又在现有市人力资源市场、开发区（屺亭街道）零工市场基础上增设分市场，加之18个镇级公共就业服务中心、39个“家门口”就业服务站，构建起全域覆盖、上下联动的服务阵地，加快完善“1+2+N”全域就业服务网络，更好实现求职者随时能找岗、企业随时能招人。

　　就业稳则民心安，人才聚则产业兴。一系列稳岗促就业举措，不仅托起千家万户“稳稳的幸福”，更为企业复工复产、产业提质增效提供坚实支撑。新的一年，期盼各方进一步优化就业创业服务、深化劳务协作、完善保障体系，以更大力度、更实举措、更优服务，筑牢民生保障底线，激活发展内生动力，奋力书写稳岗就业、惠企利民、高质量发展的宜兴答卷。